20%客户占公司80%利润,如何进行大客户营销?| 从获客到回款
来源:时代华商营销管理MBA高级研修班
大POS机在企业的经验活动中,大客户占有非常重要的地位,20%大客户占了公司80%业绩利润,在企业的资源和精力有限的情况下,应该抓大放小。
在客户销售中,“大”有两层意思:
1、 做“大”的客户:大客户能带来更广阔的市场区域、更大的营业额(个体),带来更多的收款和利润。 所谓擒贼先擒王。
2、 “大”你:通过取势、造势和借势形成“超级大”的态势,在销售活动中获取强势和优势。
一、销售准备
凡事先营后销;只有充分了解自己 ,了解客户,做好充分的准备,才能为攻克大客户打下结实基础。重点在于售前对整体信息的把握和采集。
A. 目标准备
客户的量级是多少,客户所占的份额是多少,客户能带来的利润又是多少,了解完这部分内容后,我们才能有相应的报价,期望和底线设置。
B. 局势判断
天时地利人和,我们究竟在哪个地方有优势,哪个地方为劣势,当我们对这一点有个清晰的判断后,才能做出相应的策略。比如我进入的时间合不合适? 我们是否有主场优势? 人的优势在哪里?搞不定大客户我们是否有第二候选人?
B. 策略准备
C. 角度时间空间。 我们应该从什么角度切入,在什么时间切入,在什么地点,对什么人,用什么方法切入? 道天地将法,在进攻客户前把这三大点五小点后,我们的准备工作就差不都多了。
二、建立亲和
要客户选择你而不选竞争对手,那一定要客户首先认可你这个人,获得认可的第一步就必须要建立亲和。客户有不同的部门,我们究竟该重点接触谁? 我们平时说的关键人究竟该怎么找?
1、 分析有哪些相关部门?(哪些大)
2、 分析哪些是关键的人?(谁最大)
接触客户分“明线”和“暗线”,明线直指目标关键人,暗线就是在目前无法有效接触关键人的时候从最容易处去摸排,获得有用的“信息”。
在摸排的时候,从谁下手?首先找愿意告诉我们关键信息的人(即熟人,喜欢我的人),然后找容易的人(即我比他大的人),接下来找能够告知的人(即靠近决策层,我喜欢的人)。
要在客户和客户圈子中寻找教练(教练就是喜欢我们的关键人)。
建立亲和的几种方式:
A:个人的魅力情商;免费午餐;
B:样板工程;公司(总部)参观;会议营销;领导拜访。
【总结】要注意公司和自己的“硬力整合“,影响道场让自己变得超级大,卖自己,卖事情,促成交;“见面免费午餐、报价高开低走、最后买菜送葱“。
三、探索需求
从企业需求上来讲,他们的困惑是什么,原因是什么,我们利用自身优势,能帮忙给出什么策略,这些都是对需求的探索。
客户的需求一定不是直接问客户要什么样的产品,也不是把自己的产品和服务硬推和尬聊。
客户的需求都包含了企业本身的需求(企业病因)和企业相关责任人的需求(个人病因),个人的需求一定是跟其职位属性(对公)和性格偏好(对私)相关联的,举例如下:
1、 使用者——方便好用(对公)——小恩小惠(对私)
2、 老板——综合性价(对公)——特殊网络(对私)
3、 采购——砍条件(对公)——好处(对私)
4、 专家——数据事实(对公)——高雅爱好(对私)
四、满足需求
(一)首先满足人的需求:
首先分析我们要接触的人的个人情况(是否是喜欢我们的人),个人需求是什么(对公和对私),对症下药。
A:如果对我们偏好比较多(支持喜欢我们的人),多拉关系。
B:如果对我们偏少比较少(反对我的人),多谈专业。
结合血型、星座、易经等知识,可以分析出他们的4类性格特征:
● 表现型:中层、张飞(代表人物),专钱、齐家;
● 驾驭型:老板、曹操(代表人物),专权、平天下;
● 平易型:副手、刘备(代表人物),专己、治国;
● 分析型:专家、关羽(代表人物),专事、修身。
(二)接下来是满足企业的需求:
企业的需求总体上三方面: 软实力(方案撰写)、硬实力(影响道场)、人力(人员整合)
1、在软实力(方案撰写)方面重点做差异化:
平台(机会差异化);速度差异化(快速反应); 耐力差异化 ;服务差异化 ;成本差异化。
2、硬实力(影响道场):重点是“取势、借势、造势“来制造出自己“超级大”的态势。
3、人力(人员整合):通过授之以鱼(给名、给力)和授之以渔(给方法)。
企业的选人比培养人更重要,一定要找到优秀的人才(大的人),在有资源的时候不能小气,要舍得给名和给利,如果在中小企业资源不足的下,领导也要身先士卒做出表率,利用自己的人格魅力去影响优秀的人。
五、异常处理
做客户无论是合作关系还是私人关系都是动态的,客户的内部结构和市场环境都随时有变化的可能。
所以一定要建立和维系跟客户快速的信息传递渠道(教练、喜欢我们的人),在获取状态变化的时候快速反应,分析当下时局和合作态势,指定策略。
六、成交维系
客户的维护需要有个先后,轻重顺序,在这里我们首先要去维护那里就差临门一脚的客户,其次再去维护待再开发的客户,对于尚需跟进的客户,可以在这之后进行。
七、回款
回款是一个企业能够正常运行,资金流正常的关进。这里根据不同的情况,会有不同的方案。
● 确实缺钱
事先筛选、分期付款、补签协议、勒令借款、协助回款、专人验收、实物抵债、以债转股。
● 异议拒付
积极响应、事实为据、急速解决、注意回访、教练辅导、律师致函、法院传票。
● 有钱赖账
实现打听、现金交易、款到发货、多方担保、诱大收小、多方教练、法院传票。
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